2018年4月8日下午材料学院在机械楼504室召开全院教师大会，学院党政领导以及全体教职工参加了会议。
会上，李荣斌院长首先介绍了材料学院“十三五发展规划”，并就发展途径和发展目标进行了详细的解读。作为最新成立的材料学院，“十三五发展规划”在学科建设、平台建设、研究生培养、科学研究、奖项、专业建设与本科教学、师资队伍建设等多个方面提出了材料学院的发展目标和要求，为学院规划了发展的美好前景。
随后，李荣斌院长向全体教师通报了《材料学院岗位绩效与考核办法（2018-2021年）》的主要内容和要求。该方案是学院根据学校绩效工资实施方案的文件精神，在广泛听取学院教职工建议的基础上制定出的新的岗位绩效与考核办法。会上，全体教职工对该方案进行审议表决并通过了《材料学院岗位绩效与考核办法（2018-2021年）》。
发展规划、新的岗位绩效与考核办法的执行必将充分调动每一位教职员工的积极性和主动性，努力形成全体教师各尽所能、各得其所而又和睦相处的局面，不断增强教职工的获得感与成就感，全面推动学院健康、快速发展。